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简历编号为152489简历

创建日期:2014-10-14   更新日期:2023-02-02 18:28:05
湖南吉首大学 |  |     | 现居湖南省 怀化市

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基本信息

编  号: 152489 性  别: 男
年  龄: 51 学  历:
工作年限: 婚姻状况:
户  口: 湖南省 怀化市 身  高: --
居 住 地: 湖南省 怀化市  

求职意向

希望地区: 湖南省   怀化市
期望月薪:
期望从事的行业:
期望从事的岗位:

自我评论

精通数字\模拟电路;熟练SMT(如松下\FUIJ\YAMAHA等)编程以及生产(插件\波烽焊)流程, 能承受工作压力;接受新事物能力强;有良好沟通和协调能力,富于团队合作,丰富的管理水平, 1.TFT LCD制造流程及原理 2.LCM的制造工艺流程 3.LCM背光模组相关原材料的微结构解析 4.LED节能灯制造相关流程 5.熟悉3D眼镜制作流程及相关品质要求 

教育经历

湖南吉首大学
起止时间: 1991-09-02 - 1994-07-04
专业名称: 电子信息工程
专业描述: 精通数字\模拟电路
上海电视大学
起止时间: 2005-06-15 - 2006-10-27
专业名称: 标准日语
专业描述: 学习初级日语、三级四级证书
上海摩迪认证公司
起止时间: 2004-02-10 - 2005-10-11
专业名称: ISO9000/14000内审员
专业描述: 质量和环境认证、内审员资格证书

工作经验

深圳长科国际电子有限公司(AN.IBM.CHINA.COMPANY)
起止时间: 1995-09-20 - 2002-10-14
所属行业: SMT生产(电子技术/半导体/集成电路)
担任职位: 生产主管
工作职责和业绩: 负责SMT生产线正常运行提高生产效率和品质的改善及人员的管理 负责推行ISO品质系统,执行新产品的文件系统; 负责样产品物料和辅料的品质控拷制流程; 推行5S行动以及ISO9001\ISO14000品质系统,生产现场5S管理;
深圳富士康集团的群创光电有限公司
起止时间: 2002-10-14 - 2004-06-18
所属行业: 电子技术/半导体/集成电路
担任职位: 主管
工作职责和业绩: 推行5S行动以及ISO9001\ISO14000品质系统,生产现场5S管理; 建立生产流程和布置生产流水线; 负责生产人员的安排和生产工位的设置,培训新员工,合理\有效利用资源,减少生产成本; 负责TFT.LCD、LCM、背光、SMT的生产效率提高和品质改善行动。 负责协助解决生产中的品质和工艺问题
吉利德显示元器件(上海)有限公司
起止时间: 2004-07-05 - 2009-07-14
所属行业: 电子技术/半导体/集成照明
担任职位: 本部长
工作职责和业绩: 负责推行ISO品质系统,执行新产品的文件系统; 熟悉SPC理论和5S行动以及ISO9001ISO14000品质系统,生产现场5S管理; 负责执行效率提高和品质改善行动; 负责生产人员的安排和生产工位的设置,合理有效利用资源,减少生产成本; 负责TFT.LCD\LCM\背光、冲压、SMT的生产效率和品质改善行动。 负责制定和调整生产计划 负责领导解决生产中的工艺问题 负责协助解决生产中的品质问题
广东省佛山市仙宇电子有限公司
起止时间: 2009-07-28 - 2011-08-14
所属行业: 通信/电信运营、LED照明
担任职位: 厂长
工作职责和业绩: 1.负责TFT.LCD(TN,STN,FSTN,TAB and COF)\LCM\LED背光\SMT\冲压的生产效率由原来每月250K到现在的每月500K效率提高了50%: 2.品质情况由原来的不良7%降低到现在的2%: 3.负责样产品物料和辅料的品质控拷制流程; 负责推行ISO品质系统,执行新产品的文件系统; 负责跟踪新产品的品质计划,在线跟踪样品试制过程的品质状况,细化品质数据的收集,控制产品品质,完善品质流程
江苏亿成科技有限公司
起止时间: 2011-08-22 - 2020-01-17
所属行业: 电子技术/半导体/集成LED照明
担任职位: 总监
工作职责和业绩: 1·负责公司日常生产管理工作,确保公司正常运行; 2·积极和同行保持密切沟通,以便及时知悉相关行业资讯、经验等; 3·定期召开相关会议,针对公司生产、品质、工艺、仓库等方面出现的问题进行研究探讨,提出改善措施并组织落实; 4·及时督导所属下级的工作,以便掌握工作进度和相关数据,并及时发现相关问题,予以指正; 5·根据产品结构、生产难易程度等及时督导生产部门做好人力的调配工作,使生产流程更顺畅,品质更有保证。 6·持续跟进生产进度、良率和结单工作; 7·加强员工的技能培训工作,提高生产效率、降低生产成本; 8·组织编写、更新公司各项规章制度,使公司更加规范化、制度化、人性化; 9·全面推行6S管理制度,使得6S制度真正深入人心发挥应有的效应。

联系方式

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