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  • [ 面试技巧 ] 面试中最易被"秒杀"的表现

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    1、这家公司没什么了不起--态度傲慢 镜头回放:D是海归硕士,金融学专业。在D看来,自己的资历相当有竞争力,对面试也相当有把握。面试一家中小企业时,HR[阅读全文]

    2016-12-08 08:44:45

  • [ 面试技巧 ] 16个经典面试问题回答思路

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    面试过程中,面试官会向应聘者发问,而应聘者的回答将成为面试官考虑是否接受他的重要依据。对应聘者而言,了解这些问题背后的“猫腻”至关重要。本文对面试中经常出现的一[阅读全文]

    2016-12-05 09:34:56

  • [ 面试技巧 ] 汽车销售面试总结

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    4s店的销售顾问一般面试提问的有:基本常识,包括汽车基本情况,如汽车由四大部分组成(发动机,电气设备,车身,车架)。另外当然有驾照最好,没有也没多大关系。还有就[阅读全文]

    2016-11-28 10:39:44

  • [ 面试技巧 ] 性格内向沉稳类型求职者面试心理

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    性情内向的求职面试者在坚决本身必胜信心的根底上,应该在面试中自然、充沛地发扬本身的性情优势,使本身的“性情闪光点”发扬到极致。 1、沉稳老到、逻辑性强。性[阅读全文]

    2016-11-24 09:05:46

  • [ 面试技巧 ] 面试中六个致命的小动作

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    边说话边拽衣角。 求职者在面谈时,由于紧张或不适应,无意间会拽衣角或摆弄纽扣。这个小动作很容易让考官看出你的紧张焦虑,给人留下不成熟、浮躁的印象。 [阅读全文]

    2016-11-22 08:46:48

  • [ 面试技巧 ] 行政专员面试技巧

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    办公室文员面试技巧一: 文职岗位要求面试者有很好的亲和力,能与其他人进行充分的沟通,这就要求面试者必须要保持良好的心态来面对招聘人员。关键要做到八个字—[阅读全文]

    2016-11-21 10:29:43

  • [ 面试技巧 ] 看外国人事专家的“招聘观”

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    不要罗列自己的学历 维尔斯先生说,求职者首先应搞清楚什么职业最适合自己,以及自己的兴趣所在和优势。然后应大量浏览和收集与自己专业有关的企业的文章,善于从[阅读全文]

    2016-11-08 08:56:27

  • [ 面试技巧 ] 面试前的准备

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    1、认真调研。首先要从各个渠道收集该公司的信息。或浏览他们的网页,或阅读有关的各类报道,对其企业文化、经营哲学、财务状况等做到心中有数,并知晓该公司最近有何热点[阅读全文]

    2016-11-07 09:07:36

  • [ 面试技巧 ] 让HR厌烦的八大行为

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    1、开口提待遇者不要 报酬不是不可以问,只是不要太执着。 首先问起薪酬待遇,会让企业感到很不舒服。 2、纠缠不休者不要 招聘都遵循[阅读全文]

    2016-11-01 09:03:10

  • [ 面试技巧 ] 面试十大禁忌

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    禁忌一:恶意缺席 接到面试通知,如果不能或不想出席,都应该在前一至三天以电话婉转的通知对方。许多求职者可能会认为,反正我已决定不去这家公司上班,何必和对[阅读全文]

    2016-10-28 08:52:15

  • [ 面试技巧 ] 餐饮业业务员面试技巧

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    一、先说下市场认识:你可以从客户群定位、竞争对手分析、广告宣传力度三方面进行市场综合分析。 二、如果你是销售员,结合营销管理提出以下建议: 1、首先[阅读全文]

    2016-10-22 08:57:11

  • [ 面试技巧 ] 接地气的面试技巧

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    1、请你自我介绍一下你自己 回答提示:一般人回答这个问题过于平常,只说姓名、年龄、爱好、工作经验,这些在简历上都有,其实,企业最希望知道的是求职者能否胜[阅读全文]

    2016-10-20 09:11:16

  • [ 面试技巧 ] 结束面试的最佳时间

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    成功的面试有适当的时间限制,谈短了不行,长了更不行,时间长了只有对应试人不利。面试不是闲聊,无主题、无目标。面试也不是谈判,双方各自有条件必须花时间去磨嘴皮。从[阅读全文]

    2016-10-13 10:04:08

  • [ 面试技巧 ] 面试前要做好“侦查”工作

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    你找工作时,应先设法了解自己是否能胜任那个职位。去面试前要先查明该职位的工作范围,研究该公司,摸清他的企业文化和目标,以及有什么竞争对手。 要了解某家公司[阅读全文]

    2016-10-11 10:22:29

  • [ 面试技巧 ] 菜鸟面试遵循六原则

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    菜鸟们在接受面试时,关键是要掌握一些简单的方法,遵循一些基本的原则,这样才能给面试考官留下一个好印象。让我们通过一些简约而不简单的实例,来印证专家们的真知灼见吧[阅读全文]

    2016-10-09 08:51:33

  • [ 面试技巧 ] 性格内向人的面试技巧

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    性情内向的求职面试者在坚决本身必胜信心的根底上,应该在面试中自然、充沛地发扬本身的性情优势,使本身的“性情闪光点”发扬到极致。 1、沉稳老到、逻辑性强。性[阅读全文]

    2016-09-29 09:29:52

  • [ 面试技巧 ] 面试结束时应有的礼仪

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    面试结束时,不论是否如你所料,被顺利录取,得到梦寐以久的工作机会,或者只是得到一个模棱两可的答复:“这样吧,××先生/小姐,我们还要进一步考虑你和其他候选人的情[阅读全文]

    2016-09-28 09:20:44

  • [ 面试技巧 ] 女性求职应该怎样答敏感问题

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    女性在求职面试时,常会碰到一些敏感的问题,总觉得如何回答都不妥,很难让自己和别人都满意。那么,究竟该如何应对这些让人感到尴尬的问题呢? 问题一、你认为家[阅读全文]

    2016-09-27 16:45:18

  • [ 面试技巧 ] 如何包装面试形象

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    人们常说“佛要金装,人要衣装”。”其实这话一点也不假。因为包装,可以说是门学问、是门艺术,它给人一种超凡、脱俗的美感,而这种美带给人们的效果应该是这样的,视觉美[阅读全文]

    2016-09-26 10:17:00

  • [ 面试技巧 ] 如何回答面试中的缺点

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    1,深入挖掘自己,找到真正的缺点。把它们写在纸上,看看哪些可以在面试的时候说。如果你说的是让你烦扰的缺点,听上去会更诚实。帮助你想到真正缺点的事是看你在以前工作[阅读全文]

    2016-09-21 15:54:39

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