因工作需要，市城市规划信息中心拟面向全省公开选调专业技术人员，特公告如下。

一、选调岗位

怀化市城市规划信息服务中心（正科级自收自支事业单位）专业技术人员1名。

二、选调原则

1、坚持“公开、公平、公正”的原则；

2、坚持品学兼优、德才兼备、专业对口的原则；

 3、坚持考试与考察结合、择优选调的原则。

三、选调人员基本条件

1、拥护党的领导、热爱祖国、热爱城市规划事业；

2、遵守国家法律、法规，遵守职业道德，身体健康；

3、学历要求：必须具备选调职位专业本科以上学历；

4、年龄要求： 30岁以下（1985年11月30日以后出生）；

5、参加工作以来历年度考核均为“合格”以上等次；

四、具体岗位要求

五、选调程序

按照报名、资格审查、组织考试、体检、考察、公示等程序进行。

1、报名：

（1）报名所需资料：①本人身份证、学历（学位）证书原件及复印件，近期免冠1寸彩照2张（含GPJ格式电子版）；②所在单位出具的具备公务员或机关事业单位工作人员的证明材料；③《怀化市城市规划信息服务中心选调工作人员报名登记表》（见附件）一式二份；④报考人员参加工作以来历年的年度考核登记表复印件。

（2）报名时间及地点：定于2015年11月30日—12月4日，持本人相关资料到市规划局人事科报名，外地考生可通过网络报名。联系人：温博扬。联系电话：0745—2719537。邮箱：519346955@qq.com。

2、资格审查：市规划局负责对报考人员资格进行初审，报市人社局审定。经资格审查合格的报考人员开考比例原则上不得低于1：3。

3、组织考试：采取笔试、面试和操作相结合的办法进行。

（1）笔试：命题以地理信息（GIS）知识为主，采取闭卷考试的办法，笔试成绩总分100分。笔试具体时间另行通知。

（2）面试：根据笔试成绩高低按1：3的比例确定面试入围人员名单。面试主要考察考生地理信息业务知识的运用能力、综合分析能力和组织协调能力等，面试成绩总分100分。面试具体时间另行通知。

（3）综合成绩的折算：按笔试成绩的50%，面试成绩的50%计算综合成绩。综合成绩相同的，以笔试成绩高低依次排名。

4、体检：笔试、面试考试结束后，按综合成绩高低等额确定体检对象。体检参照公务员录用通用体检标准执行。体检不合格者，取消选调，按综合成绩排名依次递补，递补不超过2次。

5、考察：由市规划局组织对体检合格人员进行考察，主要考察考生的政治思想、工作表现和胜任工作岗位能力等。

6、公示：根据综合成绩、体检和考察结果，由市规划局党组确定拟选调对象，并进行公示（公示期为7个工作日）。公示期满，对没有异议或异议不属实的，报人社部门审批后办理相关调动手续。

六、其他事项

未尽事宜由公开选调工作领导小组研究决定。

公开选调工作由市人社局、市编办负责综合管理和监督检查，公开招聘全过程接受社会各界监督。

监督电话：0745-2297686（怀化市规划局纪检监察室）。

附：怀化市城市规划信息服务中心公开选调专业技术人员报名登记表

怀化市规划局

2015年11月25日

市城市规划信息服务中心公开选调工作人员报名登记表.doc