怀化市华奕人力资源有限公司招聘公告

    受怀化市自来水有限公司委托，我公司现面向社会公开招聘12名工作人员，具体招聘信息如下：

一、招聘原则及方式

    坚持“公开、平等、竞争、择优”的原则，采取公开报名，统一考试，严格考核，择优聘用的办法。

二、招聘职位及人数

    本次公开招聘职位共 5个，招聘人数共12名。具体职位、人数及资格条件详见附件1《2019年怀化市自来水有限公司招聘派遣人员职位表》。

三、招聘条件

    应聘人员应具备下列基本条件

1、遵守中华人民共和国宪法、法律、法规，具有良好的思想政治素质；

2、18周岁以上、30-35周岁以下。（根据具体岗位而定）

3、遵守纪律，诚实守信，品行端正，具备良好的职业道德；

4、具有履行招聘岗位职责相适应的专业或技能条件；

5、身体健康，能坚持正常工作；

6、符合招聘岗位所需的其他条件。

四、招聘程序

本次招聘工作按发布招聘信息（招聘信息在怀化找工作网、58同城、赶集网等相关招聘网站向社会公开发布）、报名、资格审查、笔试、面试（技能测试）、公示、审批及聘用的程序进行。

（一）报名与资格审查。

1、报名时间：2019年05月17日至05月23日。

2、报名地点：采取现场报名形式，报名地点设在怀化市华奕人力资源有限公司内（具体地址：怀化市迎丰东路五溪财富中心1105室）。

3、报名要求及开考比例：

（1）每名报考人员只能报考一个职位。

（2）报名时需提供以下资料：①毕业证原件及复印件；②有效身份证原件及复印件，报考人员报名与参加考试时使用的身份证必须一致；③与招聘职位资格条件相关证书的原件、复印件及个人简历；④本人近期同底免冠1寸照片3张。

（3）资格审查。怀化市华奕人力资源有限公司会同用人单位严格按照招聘条件对报考人员进行资格审查，由用人单位进行资格初审，怀化市华奕人力资源有限公司进行资格复审。经审查合格者，填写《报名登记表》。

报考人员应认真阅读招聘简章和职位表，报考符合条件的职位，填写的信息必须完整、合法、真实、准确，在公开招聘任何一个环节中发现报考者不符合报考条件或弄虚作假的，一经查实，取消考试及聘用资格，由此造成的一切损失由报考者本人自行承担。

（二）考试

   考试分笔试和面试，总分为100分，笔试、面试成绩分别占60%、40%(保留小数点后两位)。

1、笔试。

（1）笔试内容：笔试内容为所报岗位专业知识。

（2）笔试时间：待定

（3）笔试地点：待定

对达不到1：2的比例且无递补对象的职位，其笔试成绩须达到及格分（60分）以上方可作为考核对象，择优录取。

2、面试（技能测试）。

   面试（技能测试）为百分制，成绩按40%计入总成绩。

   面试（技能测试）成绩按照去掉一个最高分和去掉一个最低分，取有效分的平均分的方法计算。

   面试（技能测试）评委由用人单位的管理人员或专业技术人员1-3人组成。面试（技能测试）工作由怀化市华奕人力资源有限公司和用人单位具体负责并组织实施。

面试时间：待定

面试内容：技能测试。

3、成绩合成与排名

（1）按笔试成绩的60%、面试成绩的40%合成综合成绩；

（2）综合成绩由高分到低分进行排名，综合成绩相同的，按笔试成绩进行排名。

（3）笔试成绩、面试成绩、综合成绩均按四舍五入保留到小数点后两位数字。

（三）体检

    考核合格者作为体检对象。体检工作由用人单位和怀化市华奕人力资源有限公司组织实施。体检标准原则上参照人事部、卫生部《公务员体检通用标准》执行。体检和考核不符合要求的，不予聘用，因此空缺的名额按应聘同一岗位总成绩和体检考核结果依次等额递补。

（四）公示

    招聘工作接受社会各界及考生的监督，根据考试和考核结果，择优确定拟聘人员，对审查合格的拟聘用人员进行公示，公示时间为7个工作日。公示期间，对拟聘人员有异议的，由人社部门、用人单位及其主管单位的纪检调查核实，并依规进行处理。

（六）审批。公示无异议的拟聘人员，由怀化市华奕人力资源有限公司按程序办理相关聘用及派遣手续，并报人社部门备案。

（七）聘用及要求：

1、怀化市华奕人力资源有限公司与受聘人员签订劳动合同，建立劳动关系，用人单位与受聘人员签订上岗协议。

2、应聘人员被派遣到怀化市自来水有限公司正式上班后，试用期为1 个月。

五、其他

（一）报考人员请选择指定官方网站查看公告及相关信息。因查看非官方或转载信息造成的一切报考失误，由本人自行负责。

（二）本次考试不指定考试辅导用书，不举办也不授权或委托任何机构举办考试辅导培训。

（三）实行诚信考试。报考人员需诚信参与考试聘用的各个环节，不弄虚作假，不违纪违规。

（四）应聘人员在报考期间要保持报名时所填报的通讯方式畅通，并及时了解相关信息，因本人原因错过招聘相关信息而影响考试聘用的，责任自负。

（五）应聘人员不得弄虚作假，不得违反考试考核纪律。对伪造、变造有关证件、材料、信息、骗取考试资格等违纪违规行为，将按照有关法律法规分别给予取消报考资格、取消考试成绩、不予聘用、取消聘用，构成犯罪的，依法追究刑事责任。

（六）本公告解释权为怀化市华奕人力资源有限公司所有。

咨询电话：向：15774203344