求职者在 面试 中会遇到各种各样的招聘官提问?其中关于 职业规划 的问题越来越受企业HR重视。近期前来向阳生涯做职业咨询的许多客户都反映，他们在求职 面试 时，[阅读全文]

2010-07-20 08:07:48

经常参加 面试 的人会发现，许多企业的 面试 题目都似曾相识。哪些是企业 面试 常见的题目，题目背后的考察点是什么?弄清这些问题，面试将无往而不胜。 　　[阅读全文]

2010-07-20 08:05:16

语言是求职者在求职 面试 中与招聘人员沟通情况、交流思想的工具，更是求职者敞开心扉，展示自己知识、智慧、能力和气质的一个主要渠道。恰当得体的语言无疑会增强你的竞[阅读全文]

2010-07-19 10:41:14

面试 时，男士的西装、衬衫、领带等如何搭配呢？注意下面这些问题： 　　西服裁剪合度，即手工缝制并做工精细的。 　　衣料要适合场合，如果只是一般非正式[阅读全文]

2010-07-19 10:39:14

性情内向、不善表现本人的求职者，如何在 面试 时博得主考官的认同呢? 　　其实，从现实生活中察看，并不是性情外向的人就是社交或求职 面试 竞争的“优秀性情[阅读全文]

2010-07-17 08:40:38

面试 时间过短，或心不在焉。不包括填表时间，纯面谈时间短于10分钟，或者 面试 官无心恋战的，说明他对你的情况不感兴趣，不想多了解。 　　“找茬”。比如你[阅读全文]

2010-07-17 08:38:14

和 面试 相比，笔试是一种相对初级的甄选方式。笔试一般包括以下几个方面的内容：一是知识面的考核，主要是一些通用性的基础知识和担任某一职务所要求具备的业务知识。二[阅读全文]

2010-07-16 08:01:55

 面试 者必须以良好的心态面对主考官，做到彬彬有礼、不卑不亢。文职类人员要有亲和力，能与他人进行良好的沟通，所以在 面试 中应避免情绪波动，走向两个极[阅读全文]

2010-07-16 07:59:45

　一、 招聘会 上，学生的着装两极分化得厉害。一些穿上了套装，以表示对 招聘会 的重视;另一些则衣衫不整、睡眼惺忪， 面试 时嘴里还嚼着口香糖，在“第一印象”上[阅读全文]

2010-07-15 12:42:04

每一题设计5种可能的答案供选择。求职者按照自己准备怎样回答或习惯方式去选择答案，然后再参考对5种答案的评价来测试自己。 　　问题：请简要进行一下自我介绍，[阅读全文]

2010-07-15 12:41:32

“面对岁月的侵蚀，你们的烦恼可能会越来越多，考虑的问题也可能会越来越现实，角色的转换可能会让你们感觉到有些措手不及。”这是华工校长“根叔” 经典演讲中的一句。这[阅读全文]

2010-07-13 08:12:35

如果能够在 面试 时，提出漂亮的问题，录取的机率将会大大提高。所以，无论如何，前往 面试 前，先谨记10个可以反问主考官的问题，以便到时候可以提出。 　　[阅读全文]

2010-07-13 08:11:00

要找到一份好的工作，必须天时、地利、人和。但在实际案例中，我们常常发现，一些条件很好的人，却始终无法顺利通过最后一道关卡。深究其原因，他们总是忽略了一些重要的细[阅读全文]

2010-07-12 09:04:35

对于初次找工作的毕业生来说，如何面对用人单位的选择？如何与企业的招聘人员沟通？如何让自己在众多的求职者中脱颖而出？应做好三个“第一”。 　　第一句话 面[阅读全文]

2010-07-12 09:03:42

应聘者自我介绍要能够在非常短的时间内，引起 面试 官对你的关注，突出自己的优势。而对于很普通的自己，好像没有什么优势，或者说找不到自己的优势，该怎么做 面试 自[阅读全文]

2010-07-10 10:17:30

白羊座：如果没有拿捏好分寸，爱冲、勇于表达意见的优点，反而会成为白羊座的致命伤，别人会认为他是个自大的家伙，因此也会成为团队工作中的大麻烦! 　　建议：在[阅读全文]

2010-07-10 10:16:30

第一，迟到。 　　第二，到得太早。 　　第三，吸烟或者闻烟味。 　　第四，说前任老板的坏话。 　　第五，在技术、经历和知识方面撒谎。 [阅读全文]

2010-07-09 08:07:00

有些大学生在发现自己毫无优势，成绩不好，在校期间没有参与社团活动，暑期也没有到企业实习。于是，他们陷入极度的懊恼和自责之中，顿时对自己接下来的求职、 面试 丧失[阅读全文]

2010-07-09 08:06:00

　 公务员面试 ，别搞“小动作” 面试专家：男生不必西装革履，女生切忌化浓妆 　　6月19日、20日是江苏省2010年 公务员考试 面试的时间，离[阅读全文]

2010-07-08 08:08:26

无领导小组讨论是评价技术中经常使用的一种测评技术，采用情景模拟的方式对考生进行集体 面试 。它通过给一组考生一个与工作相关的问题，让考生们进行一定时间的讨论[阅读全文]

2010-07-08 08:05:53